Πρόσφατα σας είχαμε ενημερώσει για την προσπάθεια που έγινε στον ΕΦΚΑ να περάσουν από το διοικητικό συμβούλιο 24 προσλήψεις στελεχών. Οι 12 είναι διευθυντές στις περιφερειακές υπηρεσίες συντονισμού του Οργανισμού και οι άλλοι 12 αφορούν τις γενικές διευθύνσεις.
Η εισήγηση προ ολίγων ημερών στέφτηκε με απόλυτη… αποτυχία. Κοινώς, ναυάγησε η πρόταση για τους διευθυντές καθώς καταψήφισαν 7 και υπερψήφισαν 4. Πολλά ειπώθηκαν για τη συγκεκριμένη κατάσταση.
Ότι πρόκειται για επιλογές με «γαλάζιο» χρώμα, ότι κάποιοι προσπαθούν να βολέψουν δικούς τους ανθρώπους κι ότι δεν εφαρμόζονται και τόσο καλά τα αυστηρά κριτήρια που προβλέπονται για τέτοιες θέσεις ευθύνης.
Τι μαθαίνουμε τώρα και ανησυχούμε ιδιαιτέρως. Ότι συνεδριάζει αύριο ξανά το διοικητικό συμβούλιο του ΕΦΚΑ, το οποίο θα πρέπει να αποφασίσει αν θα περάσει ή όχι η εισήγηση – Βατερλώ της προηγούμενης συνεδρίασης.
Η εισήγηση δεν αναφέρει βεβαίως ονόματα, τα κριτήρια για τις προσλήψεις και τη μοριοδότηση περιλαμβάνει. Οποιος, ωστόσο, ξέρει τι γίνεται μέσα στον ΕΦΚΑ γνωρίζει εξ’ αρχής τα ονόματα.
Οι «πιασμένες» θέσεις
Και κοίτα να δεις τι άλλο μάθαμε. Δεν τα υιοθετούμε, βεβαίως, γιατί στην Ελλάδα δεν γίνονται ποτέ τέτοια πράγματα. Ενας σμπίρος μας είπε ότι δύο από τα μέλη του δ.σ. που καταψήφισαν την προηγούμενη φορά την εισήγηση είναι έτοιμοι να… αλλάξουν γνώμη.
Και οι 7 ψήφοι κατά να γίνουν 5 ενώ οι υπέρ από 4 να γίνουν 6 και να περάσει η εισήγηση, να πάνε στις θέσεις τους τα 24 στελέχη του ΕΦΚΑ.
Ο σμπίρος λέει ότι μετά το Βατερλώ της καταψήφισης, έγιναν πολλές υπόγειες διεργασίες, μεγάλη «συζήτηση» για το ποιοι θα μπορούσαν να αλλάξουν γνώμη. Και ω του θαύματος. Σήμερα θα ξέρουμε αν έπιασαν τόπο. Αν και κατά βάθος ξέρουμε.
Ακούγεται ότι μια γενική διεύθυνση εισφορών θα αλλάξει χέρια καθώς και μια διεύθυνση οικονομικών υπηρεσιών.
Αν δείτε, επομένως τις επόμενες ημέρες αλλαγές στα συγκεκριμένα πόστα θα καταλάβετε. Κατά τα λοιπά, όλα όμορφα κι αγγελικά πλασμένα στο Ελλάντα. ot.gr
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου
Σχόλια
Δεν βρέθηκαν σχόλια γι'αυτό το άρθρο.
Γίνε ο πρώτος που θα σχολιάσει το άρθρο χρησιμοποιώντας την παρακάτω φόρμα