Στα 880 ευρώ ο κατώτατος μισθός - Οι ανακοινώσεις Μητσοτάκη

Στα 880 ευρώ διαμορφώνεται ο κατώτατος μισθός με τη νέα αύξηση, όπως ανακοινώθηκε στο Υπουργικό Συμβούλιο από τον πρωθυπουργό Κυριάκο Μητσοτάκη.
Η αύξηση θα τεθεί σε ισχύ από την 1η Απριλίου .
Όσα αλλάζουν
Η αύξηση του κατώτατου θα συμπαρασύρει ανοδικά 19 επιδόματα , αλλά και τον μισθό των δημοσίων υπαλλήλων.
Αναλυτικότερα, ο κατώτατος μισθός διαμορφώνεται στα 880 ευρώ ( 740 καθαρά ) για σχεδόν 600.0000 εργαζόμενους που απασχολούνται με πλήρεις ή μερικής απασχόλησης.
Πρόκειται για την πέμπτη αύξηση του κατώτατου μισθού από το 2019.
Όπως ανέφερε στην εισαγωγική του τοποθέτηση ο πρωθυπουργός: «Το κεντρικό θέμα της σημερινής μας συνεδρίασης ήταν η έγκριση της πέμπτης κατά σειρά αύξησης του κατώτατου μισθού στη χώρα μας. Είναι μια απόφαση που θα εισηγηθεί για την έγκριση του Υπουργικού Συμβουλίου σε λίγο η Υπουργείο Εργασίας. Θα ισχύσει από την 1η Απριλίου και θα αναβαθμίσει ταυτόχρονα και τις αμοιβές των δημοσίων υπαλλήλων, συμπαρασύροντας επίσης ανοδικά 19 επιδόματα διαφορετικών κατηγοριών. Κυρίως όμως θα σηματοδοτήσει για ακόμη μία φορά την πρόταση της κυβέρνησης να επιστρέψει σταδιακά στην κοινωνία ένα μερίδιο της συλλογικής μας ανάπτυξης και σύμφωνα με τη νέα ρύθμιση, η βασική αμοιβή θέλω να θυμηθώ στα 650 ευρώ το 2019 είναι σήμερα στα 830 ευρώ και από την 1η Απριλίου θα πάει στα 880 ευρώ».
Η εισήγηση Μητσοτάκη
«Το κεντρικό θέμα της σημερινής μας συνεδρίασης είναι η έγκριση της 5ης κατά την αύξηση του κατώτατου μισθού στη χώρα μας. Είναι μία απόφαση που θα εισηγηθεί για έγκριση στο Υπουργικό Συμβούλιο σε λίγο ο Υπουργός Εργασίας, θα ισχύσει από την 1η Απριλίου και θα αναβαθμίσει ταυτόχρονα και τις αμοιβές των δημοσίων υπαλλήλων, συμπαρασύροντας επίσης ανοδικά 19 επιδόματα διαφορετικών κατηγοριών.
Κυρίως, όμως, θα σηματοδοτήσει για ακόμη μία φορά την πρόταση της κυβέρνησης να επιστρέψει σταδιακά στην κοινωνία ένα μερίδιο της συλλογικής μας ανάπτυξης.
Σύμφωνα με τη νέα ρύθμιση της βασικής αμοιβής -θέλω να θυμίσω τη βρήκαμε στα 650 ευρώ το 2019-, που είναι σήμερα στα 830 ευρώ από 01/04 θα πάει στα 880 ευρώ. Είναι μία επιπλέον ενίσχυση 50 ευρώ τον μήνα και η σωρευτική μικτή αύξηση σε σχέση με το 2019 φτάνει τα 2.735 ευρώ τον χρόνο. Με άλλα λόγια, σχεδόν 5 καθαρούς μισθούς του παρελθόντος. Ενώ το ετήσιο καθαρό κέρδος του εργαζόμενου θα προσεγγίζει τώρα έναν σχεδόν επιπλέον μισθό σε σχέση με την πέρσι.
Να θυμάστε ότι το μέτρο αυτό αφορά 595.000 εργαζομένους στον ιδιωτικό τομέα, αλλά όπως είπαμε, συμπαρασύρει και 600.000 υπαλλήλους στο Δημόσιο. Και βέβαια αφορά και όσους λαμβάνουν επιδόματα μητρότητας, γάμου, ανεργίας. Βέβαια επηρεάζει θετικά και τις τριετίες και κατά συνέπεια και τον μέσο μισθό.
Θέλω να τονίσω ότι αυτή η απόφαση φέρνει την Ελλάδα στην 11η θέση μεταξύ 22 ευρωπαϊκών χωρών που έχουν καθεστώς κατώτατου μισθού. Προφανώς δεν ανακουφίζει όσο θα θέλαμε όλες τις ανάγκες. Νομίζω όμως ότι αναδεικνύει αυτή η απόφαση τα σταθερά βήματα ώστε να γίνει η κεντρική μας προεκλογική δέσμευση που δεν είναι άλλη από τη συνεχή βελτίωση του διαθέσιμου εισοδήματος. Ειδικά στο Δημόσιο η οριζόντια αύξηση στα 30 ευρώ, μετά την περσινή των 70 ευρώ, και σε συνδυασμό με άλλες παρεμβάσεις, το συνολικό όφελος κάθε υπαλλήλου που θα αγγίξει μεσοσταθμικά τα 190 ευρώ τον μήνα. Πρόκειται για λόγο αν το δει κανείς σε σχέση με το 2022 για έναν ακόμη μισθό ουσιαστικά» σημείωσε ο πρωθυπουργός.
Υπογράμμισε ότι είναι ένα στοιχείο που πιστοποιεί ότι παρά τις δυσκολίες, οι επιλογές αυτές είναι τελικά οι μόνες που οδηγούν σε ένα θετικό αποτέλεσμα. «Θυμίζω ότι ο στόχος μας, η προεκλογική μας δέσμευση παραμένει κατώτατος μισθός στα 950 ευρώ το 2027 και μέσος μισθός στα 1.500 ευρώ. Αλλά το σημαντικό δεν είναι μόνο να αυξηθούν οι μισθοί, είναι αυτό να έχει και μία θετική συνολική επίπτωση στην αγορά εργασίας, διότι πρέπει να γνωρίζουμε ότι κάθε αύξηση του μισθού δεν πρέπει να υπονομεύει την ανταγωνιστικότητα των μικρομεσαίων επιχειρήσεων, των εργοδοτών μας. Αυτό δεν φαίνεται να συμβαίνει γιατί η ανεργία έχει ήδη πέσει στο 8,7%, σύμφωνα με τα τελευταία στοιχεία» ανέφερε ο κ. Μητσοτάκης, σημειώνοντας ότι μόνο πέρυσι δημιουργήθηκαν πάνω από 93.000 νέες θέσεις εργασίας.
«Συνολικά έχουμε δημιουργήσει. 500.000 νέες εργασίες από το 2019 και το λέω αυτό διότι το 2019 το κεντρικό μας πρόταγμα ήταν η καταπολέμηση της ανεργίας που βρήκαμε τότε στο 17% και η δημιουργία πολλών νέων θέσεων εργασίας. Και αυτή η πολιτική, όπως βλέπετε, χωρίς συνέπεια, ενώ ταυτόχρονα -επειδή πάντα μας αφορά και η επιβάρυνση ως προς το μη μισθολογικό κόστος- συνεχίζουμε μία πολιτική που ξεκινάμε και αυτήν από το 2019. Το 2027 η μείωση στο μη μισθολογικό κόστος θα ξεπεράσει τις 6 μονάδες. Άρα το βασικό μας πρόταγμα, περισσότερες και καλύτερες δουλειές, στήριξη στο διαθέσιμο εισόδημα, αύξηση των ονομαστικών μισθών, μείωση της φορολογικής επιβάρυνσης, μείωση σε κάθε έκφανση της πολιτικής μας. Βέβαια είναι μία πολιτική η οποία στηρίζεται πρώτα και πάνω από όλα στη δημοσιονομική συνέπεια, έτσι ώστε να μπορούμε να δημιουργήσουμε και τις υπόλοιπες σημαντικές μας προτεραιότητες, καλύτερη υγεία, πιο σύγχρονη παιδεία, ένα πιο αποτελεσματικό και πιο ψηφιακό κράτος. Ενώ τις επόμενες μέρες που έχουμε την ευκαιρία να καταθέσουμε στη Βουλή το μακροπρόθεσμο πρόγραμμα της εθνικής άμυνας, έχοντας τον απαραίτητο δημοσιονομικό χώρο που μπορούμε να σχεδιάσουμε σε βάθος χρόνου, έτσι ώστε να θωρακίσουμε τις Ένοπλες Δυνάμεις και να τις φέρουμε στο επίπεδο που αρμόζει στις γεωπολιτικές προκλήσεις της εποχής:
«Και επιμένω σε αυτήν τη συνολική διάσταση της πολιτικής μας, ειδικά σε μία εποχή όπου ο δημόσιος διάλογος τείνει να γίνεται μονοθεματικός και όπου συχνά υποβιβάζεται σε κομματικούς διαψηφισμούς γεμάτους τοξικότητα. Ωστόσο, όπως έχουμε υπόψη μας ότι τα γεγονότα εκτός συνόρων έχουν πλέον συνέπειες - και έχουν συνέπειες στις ζωές όλων μας. Από τους πολέμους στην Ευρώπη, στη Μέση Ανατολή μέχρι τη διαφαινόμενη νέα αντιπαράθεση στο επίπεδο των δασμών που θα επηρεάσει σίγουρα την παγκόσμια οικονομία. Απέναντι λοιπόν, σε αυτές τις πρωτοφανείς, θα έλεγα, γεωπολιτικές ανακατατάξεις η Ελλάδα δεν μπορεί σε καμία περίπτωση να ομφαλοσκοπήσει. Οφείλει καταρχάς να κατοχυρώσει το κεκτημένο της πολιτικής σταθερότητος. Η οποία σε πολλές χώρες σήμερα ακόμη αποτελεί ζητούμενο, να διατηρήσει σε θετική τροχιά τα δημόσια οικονομικά της, ώστε οι πόροι να ανακουφίσουν την κοινωνία. Ενώ ταυτόχρονα χρειάζεται και μία ευρύτερη στρατηγική για την παρουσία μας στους διεθνείς γεωπολιτικούς και οικονομικούς συσχετισμούς. Δυστυχώς, είναι κάτι το οποίο φαίνεται να μην απασχολεί καθόλου, κανένα, κόμμα της αντιπολίτευσης».
Επιπλέον ο πρωθυπουργός αναφέρθηκε στο νέο ενδιαφέρον της Chevron για έρευνες υδρογονανθράκων νοτίως της Κρήτης μετά την ήδη ανακοινωθείσα συμμετοχή της στο πρόγραμμα δυτικά της Πελοποννήσου.
«Ουσιαστικά η αμερικανική πολυεθνική αναγνωρίζει την ελληνική αποκλειστική οικονομική ζώνη στην περιοχή, ενώ θέλω να επισημάνω ότι και η Λιβύη, η οποία πρόσφατα δημοσιοποίησε θαλάσσια οικόπεδα στη δική της ΑΟΖ ακολούθησε και αυτή τη γραμμή, σεβόμενο δηλαδή ουσιαστικά τα κυριαρχικά δικαιώματα. Και να μην ξεχνάμε ότι στην περιοχή μας νοτιοδυτικά της Κρήτης και της Πελοποννήσου δραστηριοποιείται παράλληλα, ήδη η Exxon Mobil έχοντας ένα προβάδισμα, μπορεί με τις πρώτες δειγματοληπτικές γεωτρήσεις να λάβει χώρα και εντός του 2025. Αλλά είναι επίσης μια απόδειξη ότι η χώρα μας αναγνωρίζεται ως ένας ενεργειακός κόμβος στην ευρύτερη περιοχή. Τόσο στον τομέα των ανανεώσιμων πηγών ενέργειας όσο και στο πεδίο των υδρογονανθράκων» ανέφερε.
Καταλήγοντας ο πρωθυπουργός είπε «οι πολίτες ζητούν από εμάς σιγουριά, αλλά ζητούν πρώτα και πάνω από όλα τα ορατά στην καθημερινότητά τους και σε αυτή την κατεύθυνση που συνεχίζουμε να εργαζόμαστε».
Τι λένε κυβερνητικά στελέχη
Μετά την ανακοίνωση του πρωθυπουργού Κυριάκο Μητσοτάκη ότι ο κατώτατος μισθός θα αυξηθεί στα 880 ευρώ τον μήνα από την 1η Απριλίου κυβερνητικά σημειώματα των εξής:
«Κατόπιν εισήγησης των αρμοδιοτήτων στο Υπουργικό Συμβούλιο, ο κατώτατος μισθός θα αυξηθεί από τα 830 στα 880 ευρώ -ποσοστιαία αύξηση 6,02%- και θα υπάρξει ανάλογη αύξηση του κατώτατου ημερομισθίου από 37,07 ευρώ σε 39,30 ευρώ.

• Η αύξηση του κατώτατου μισθού θα ενισχυθεί από την 1η Απριλίου 2025. Ο βασικός στόχος είναι η ενίσχυση του διαθέσιμου εισοδήματος των μισθωτών και της αγοραστικής τους δύναμης, η στήριξη των εργαζομένων, η βελτίωση των συνθηκών διαβίωσης και η περαιτέρω οικονομική ανάπτυξη της χώρας.
• Πρόκειται για την 5η αύξηση της βασικής αμοιβής από το 2019. Η σωρευτική αύξηση σε βάθος εξαετίας έρχεται στο 35,4%. Ο κέρδος για τους εργαζόμενους ισοδυναμεί πλέον με περίπου 5 επιπλέον κατώτατους μισθούς του 2019 ανά έτος.
• Επιπλέον, η αύξηση του κατώτατου μισθού από το 2019, κατά 35,4%, είναι σχεδόν διπλάσια από τον σωρευτικό πληθωρισμό της ίδιας περιόδου, που διαμορφώθηκε σε 18,1%. Προστατεύεται, δηλαδή, σημαντικά το πραγματικό εισόδημα των εργαζομένων.
• Η Ελλάδα βρίσκεται σήμερα στις 11η θέση ανάμεσα στα 22 κράτη μέλη της ΕΕ που έχουν κατώτατο μισθό. Ο στόχος της κυβέρνησης είναι ο κατώτατος μισθός να φτάσει τα 950 ευρώ το 2027.

- Από την αύξηση του κατώτατου μισθού και ημερομισθίου ωφελούνται άμεσα από 1,6 εκατομμύρια πολίτες μεταξύ των οποίων: 

1.  περισσότεροι από 575 χιλιάδες εργαζόμενους που αμείβονται με κατώτατο μισθό στον ιδιωτικό τομέα,
2. οι υπάλληλοι που επίσης θα κάνουν δημόσια αύξηση,
3. όσοι λαμβάνουν επιδόματα που εξαρτώνται από τον κατώτατο μισθό (όπως το επίδομα μητρότητας, γάμου, γονικής άδειας, ανεργίας), ενώ συμπαρασύρονται και οι τριετίες.

• Η φετινή αύξηση συνοδεύεται από μία θεσμική τομή: για πρώτη φορά η προστασία του κατώτατου μισθού επεκτείνεται στο Δημόσιο, καθώς αποτελεί το εισαγωγικό μισθολογικό κλιμάκιο για τους δημοσίους υπαλλήλους. Ως αποτέλεσμα της σύνδεσης, οι αποδοχές των δημοσίων υπαλλήλων θα αυξηθούν οριζοντίως κατά 30 ευρώ φέτος και θα ακολουθήσουν περαιτέρω αυξήσεις στα επόμενα χρόνια.
• Συνυπολογίζοντας όλες τις παρεμβάσεις που έχουν γίνει για τους μισθούς των δημοσίων υπαλλήλων από το 2023, η μεσοσταθμική αύξηση ανέρχεται στα 2.283 ευρώ ανά έτος, που ισοδυναμεί με 1,3 επιπλέον μισθούς τον χρόνο.
• Εμμέσως, ο κατώτατος μισθός επηρεάζει και τη διαμόρφωση του μέσου μισθού
• Πρόκειται για την πρώτη εφαρμογή του πρόσφατου νόμου για τη διαμόρφωση του κατώτατου μισθού, με τον οποίο αναβαθμίστηκε ο ρόλος των κοινωνικών εταίρων στη διαδικασία καθορισμού του κατώτατου μισθού, ενώ για πρώτη φορά η αύξηση αφορά τους δημοσίους υπαλλήλους. Ο κατώτατος μισθός πλέον λειτουργεί ως ένα δίχτυ ασφαλείας για το σύνολο των εργαζομένων της χώρας, αφού ο νέος νόμος προβλέπει ότι δεν μπορεί να υπάρξει μείωσή του.
• Από το 2028, ο κατώτατος μισθός που αντιστοιχεί στον συγκεκριμένο τύπο μεθηματικό, λαμβάνοντας υπόψη τα αντικειμενικά στοιχεία της ΕΛΣΤΑΤ για τον πληθωρισμό και την αύξηση της παραγωγικότητας της οικονομίας.

Παραδείγματα
- Η μικτή αύξηση στον κατώτατο μισθό που θα ισχύσει από 1η/4/2025 που ανέβηκε στα 50 ευρώ : 

•  Αυτό αντιστοιχεί σε μηνιαία καθαρή αύξηση 34 ευρώ για εργαζομένους χωρίς παιδιά, χωρίς άλλα εισοδήματα και 43 ευρώ για εργαζομένους με 2 ή περισσότερα παιδιά χωρίς άλλα εισοδήματα, μετά από πληρωμή ασφαλιστικών εισφορών και φόρο εισοδήματος.
• Σε μεγάλη βάση (14 μισθοί), το καθαρό όφελος των εργαζομένων είναι 473 ευρώ (χωρίς παιδιά) και 606 ευρώ (με 2 ή περισσότερα παιδιά).
• Συνολικά από τον Δεκέμβριο 2019, οι εργαζόμενοι αυτοί λαμβάνουν επιπλέον καθαρά 195 ευρώ (χωρίς παιδιά) και 215 ευρώ (με 2 ή περισσότερα παιδιά) κάθε μήνα, και 2.735 ευρώ (χωρίς παιδιά) έως 3.010 ευρώ (με 2 ή περισσότερα παιδιά) ετησίως»